Un montant forfaitaire de 500 € par mois est pris en charge par un OPCO unique désigné par arrêté. Il s’agit de l’OPCO des entreprises de proximité (EP). Le CFA percevra également les frais annexes d’hébergement et de restauration. Si pendant cette période de 6 mois, le jeune signe un contrat d’apprentissage avec une entreprise, la gestion du contrat est reprise par l’OPCO de l’employeur qui opère alors une revalorisation de la prise en charge de la période préalable à hauteur du niveau de prise en charge déterminé par les branches.